求人No. 14067

募集中

【ワンダー】エリアマネージャー候補（中途）その他

株式会社LITALICO

LITALICOのビジョンは「障害のない社会をつくる」こと。
「障害は人ではなく、社会の側にある」この考え方をもって「すべての人の可能性が最大に拡がる社会の仕組み」を事業を通じて創造しています。

リアル事業所やプラットフォーム基盤の運営を通し、一生をサポートする事業・サービスを提供することで、「障害のない社会」の実現を目指します。

LITALICOの主な事業内容は以下の通りです。

【お子さまの成長を総合的にサポート】
■LITALICOジュニア（児童発達支援・放課後等デイサービス・ソーシャルスキル＆学習教室）
発達が気になる0～18歳のお子さまと保護者の方に向けて、発達支援の最適な学び・支援を提供する教室です。
■LITALICOワンダー（IT×ものづくり教室）
プログラミングやロボット、デジタルファブリケーションといったテクノロジーを活用したIT×ものづくり教室です。
■LITALICOライフ　（ライフプランサポート）
一人ひとりのさまざまな興味や課題に合わせた情報提供やライフプラン設計を相談できるサービスをご提供します。
■LITALICO発達ナビ（発達障害ポータルサイト）
発達が気になるお子さまの保護者や支援者の方向けポータルサイトです。発達障害や子育てに関する情報をご提供します。

【障害のある方の働くをサポート】
■LITALICOワークス（就労支援サービス）
就職を目指す障害のある方の就労支援・雇用支援を行う就労移行支援事業所です。全国に展開しており、多くの方の就職を支援します。
■LITALICO仕事ナビ（障害のある方の就職情報サイト）
働くことに障害のある方のための求人・転職情報サイトです。就職・転職に役立つ情報やアドバイザーへの相談などをご提供します。

【障害福祉施設向け】
■LITALICOキャリア（障害福祉で働く人の転職サービス）
障害福祉・児童福祉分野に特化した求人・転職サイトです。「障害のある方や子どもの支援者として働きたい」肩をサポートします。

【特別支援教育向けサービス】
■LITALICO教育ソフト（特別支援教育に携わる教員向け支援サービス）
特別支援教育に携わる先生のための特別支援教育ソフトです。個別の教育支援計画・指導計画の作成支援および教材や研修動画を提供します。

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求人情報

企業名

株式会社LITALICO

業種

インターネット関連,幼稚園・保育園,教育,福祉サービス,医療機関・調剤薬局

勤務地

本社、現23教室の中を業務状況にあわせて適宜移動いただきながら業務をしていただきます

※リモート勤務不可

事業内容・会社の特長

募集ポジション

【ワンダー】エリアマネージャー候補（中途）

仕事内容

【LITALICO高等学院】
「障害のない社会をつくる」というビジョン実現に向けて、障害をお持ちの方だけでなく一般の方に向けて「個性を伸ばす教育」と「社会での多様な活躍」をつなげるワンストップサービスとしてLITALICOワンダーを立ち上げました。2014年に設立、全23教室あり生徒数は現在約5,050名にのぼります。

そんな部署の教室運営とマネジメントをお任せできるエリアマネージャー候補の方をこの度追加採用することにしました。

■この求人の魅力：
・過去10年で市場規模が30倍に拡大しているフロンティア事業において、リーダーシップメンバーとして事業戦略の実行とマネジメントを担い、事業拡大のダイナミズムを肌で感じられます。
・成長意欲の高い若手メンバーが中心の組織をリードし、組織の更なる活性化と成果最大化に直接貢献できます。
・エリアマネジメントで培った現場の知見とマネジメント能力を活かし、将来的には事業企画や、マーケティングや人事（HR）などの販管部門へとキャリアの幅を広げることが可能です。

■業務内容：
主に管掌する教室（直営店）の運営・管理をお任せいたします。具体的には以下のような業務内容をお任せします。

・約3-7教室（1教室あたり教室長1名、1-2名のスタッフ）の教室マネジメント
・エリアおよび各教室の予実管理・戦略立案および新規教室の立ち上げ業務
・各教室長やスタッフの採用・配置・育成・評価などのピープルマネジメント
・1教室あたり150～250名の顧客に対するサービスのクオリティコントロール
・必要に応じた教室現場での運営フォロー

※能力や適性を考慮した上で、就業開始から一定期間は教室長やアシスタントマネージャーとして勤務いただく場合がございます。
※業務内容の変更範囲：すべての業務への転換あり

■メンバー構成：
・部署の全体人数は100名程度
・エリアマネージャー人数は5-7名程度
・エリアマネージャーは年齢は20代後半～30代が多く、前職では、コンサル、飲食、IT業界など幅広く、教育への想いが強い方が多いです！

■キャリアパス：
・まずはエリアマネージャー候補として、1教室から慣れていただき3-5拠点担当のグループにおいて、自律的にKPIマネジメント、組織マネジメント（ピープルマネジメント）を行っていただきます。
・早い方で入社半年～1年程度でエリアマネージャーとしてご活躍いただきたいと思います。
・また希望があれば、将来的に管理職としてチームの管理監督のみならずに、事業企画や、マーケティングや人事（HR）などの販管部門の業務などにも挑戦いただくことも可能です。

■1日の業務の流れ(例)
出社：10時
社内mtg：10時～18時の中で毎日変動有
休憩：12時～13時（ご自身で調整）
退勤：18時

※教室の改善サポートに入る場合は、教室の開講時間に合わせた勤務時間（平日13時～20時、土日9時～20時など）となる場合がございます
※現在残業時間は部署全体で20時間程度

雇用形態

正社員
※入社後6ヵ月間の雇用形態が契約社員となる場合あり。 ※この期間の条件変更はございません。

勤務時間

1カ月変形時間労働制(9:00~20:00の間で実働1日平均8時間)　※時間は教室や曜日により異なる

シフト例：平日11:00～20:00・12:00~19:00、土日9:00～19:00

休日休暇

・原則、平日(月曜、火曜)休み
・年間休日 120日：夏期3日、年末年始3日、有給休暇：初月から付与（入社月に応じ、既定の日数を付与する）

試用期間

有
3ヶ月

給与

年収：500万円～700万円(残業手当：有)　※ご経験スキルに応じて

基本給：264,100円～366,000円

固定残業手当（月20時間）分、48,400円(年収500万円の場合)～64,900円(年収600万円の場合)を支給超過した時間外労働の残業手当は追加支給

※上記年収は賞与を含んだ額になります(年2回、評価査定により決定)

※給与は、スキル・経験・転勤の可否に応じて、決定いたしますので、上記年収は目安となります。

※上記基本給には、ライフプラン手当50,000～55,000円が含まれます。

福利厚生

■社会保険等
・健康保険：有厚生年金：有雇用保険：有労災保険：有

諸手当

■交通費
・上限50,000円/月

※ご本人の住居より就業場所までの距離が2kmを超える者であり、公共交通機関を利用して通勤している者に限る

教育・研修制度

研修とOJTを組み合わせて行います。
配属後も、OJTを中心に一人ひとりに合わせたサポートを行います。

応募条件

マインド
いずれかに当てはまる方
・弊社の理念やビジョンに共感している方
・現在の社会課題に対し、ご自身がどの様に捉え、どの様に解決していきたいかお考えがある方
・社会課題や対峙するご利用者の課題を自分事と捉え、サービスを提供していきたい方
・ご自身の今後のキャリア形成について目標がある方
→この先ご自身がどの様に生きていきたいか。そのためにはどの様に働き、成長していきたいかが漠然とでも目標がある方

資格・スキル
＜資格＞
・医療・福祉分野の国家資格等をお持ちである
※国家資格等:医師、歯科医師、薬剤師、保健師、助産師、看護師、准看護師、理学療法士、作業療法士、社会福祉士、介護福祉士、視能訓練士、義肢装具士、歯科衛生士、言語聴覚士、あん摩マッサージ指圧師、はり師、きゅう師、柔道整復師、栄養士(管理栄養士を含む)、精神保健福祉士
・社会福祉主事任用資格又はヘルパー2級をお持ちで、5年以上医療福祉分野の実務経験がある方

＜PCスキル＞
・PCの業務に抵抗がない方
・タイピングがスムーズな方

＜その他＞
・外部企業とのやりとりが発生するため、企業間のやりとりに抵抗がない方

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STEP1

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STEP2

カウンセラー
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STEP3

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STEP4

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