求人No.11286
募集中
原稿ライティング業務 ※マイナビ各メディア等の原稿作成 東京, 大阪
株式会社マイナビパートナーズ
#オフィスセンター事業(事務業務代行業)
#障がい者採用業務代行業
#障がい者に特化した人材紹介業(有料職業紹介業)
#ヘルスケア事業(マイナビグループ社員向けマッサージルームの運営)
企業名
株式会社マイナビパートナーズ
業種
専門・その他サービス
勤務地
【大阪】大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪 タワーA 31F
最寄り駅
大阪駅
事業内容・会社の特長
#オフィスセンター事業(事務業務代行業)
#障がい者採用業務代行業
#障がい者に特化した人材紹介業(有料職業紹介業)
#ヘルスケア事業(マイナビグループ社員向けマッサージルームの運営)
#障がい者採用業務代行業
#障がい者に特化した人材紹介業(有料職業紹介業)
#ヘルスケア事業(マイナビグループ社員向けマッサージルームの運営)
募集背景
業績好調による増員の為
募集ポジション
原稿ライティング業務 ※マイナビ各メディア等の原稿作成 (東京・大阪)
仕事内容
2019年10月より、クリエイティブ系業務に特化した制作チームを創設し、クリエイ
ティブ業務の拡大を図っています。
今後のさらなる事業拡大を見据え、マイナビの各メディア等の原稿作成を行うライティン
グスタッフを募集いたします。
就職・転職・アルバイト等の求人サイトをはじめ、ライフスタイル系のコンテンツなど、
さまざまな原稿作成に携わっていただきま
す。多彩なメディア展開を行うマイナビグループの一員として、あなたのライティングス
キルを発揮してください。 s
<業務例>
・マイナビ各メディアの原稿ライティング(企業情報、求人情報、メールマガジン、生活
情報コンテンツ、SNS など)
・マイナビのクライアント向け制作物の原稿作成(会社案内、入社案内、企業 Web サイト
など)
・原稿校正業務
ティブ業務の拡大を図っています。
今後のさらなる事業拡大を見据え、マイナビの各メディア等の原稿作成を行うライティン
グスタッフを募集いたします。
就職・転職・アルバイト等の求人サイトをはじめ、ライフスタイル系のコンテンツなど、
さまざまな原稿作成に携わっていただきま
す。多彩なメディア展開を行うマイナビグループの一員として、あなたのライティングス
キルを発揮してください。 s
<業務例>
・マイナビ各メディアの原稿ライティング(企業情報、求人情報、メールマガジン、生活
情報コンテンツ、SNS など)
・マイナビのクライアント向け制作物の原稿作成(会社案内、入社案内、企業 Web サイト
など)
・原稿校正業務
雇用形態
正社員
勤務時間
9:15〜17:45(休憩60分)※基本、残業なし
休日休暇
完全週休二日制(土日祝)、年末年始休暇
【年間休日数】125日【有給】4日〜10日【有給メモ】入社日によって異なります。
【その他休日休暇】
マイナビ公休日(ウィークデー5日間)、年次有給、慶弔休暇、通院休暇(無給/年12日)
【年間休日数】125日【有給】4日〜10日【有給メモ】入社日によって異なります。
【その他休日休暇】
マイナビ公休日(ウィークデー5日間)、年次有給、慶弔休暇、通院休暇(無給/年12日)
試用期間
有
3ヶ月
3ヶ月
給与
・高卒: 199,646 円
・短大:専門卒: 203,660 円
・大卒: 207,700 円
※これまでの ご経験を考慮し決定します
・昇給:年1回 賞与:年 2 回
■年収例
・27 歳、就業年数 5 年の場合 2,917,893 円
・35 歳、就業年数 12 年の場合 3,007,384 円
・短大:専門卒: 203,660 円
・大卒: 207,700 円
※これまでの ご経験を考慮し決定します
・昇給:年1回 賞与:年 2 回
■年収例
・27 歳、就業年数 5 年の場合 2,917,893 円
・35 歳、就業年数 12 年の場合 3,007,384 円
福利厚生
社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
退職金制度
保養所
団体生命保険
各種表彰制度あり
退職金制度
保養所
団体生命保険
各種表彰制度あり
諸手当
■通勤手当(半年 / 30万円まで)
■養育・介護手当
■役職手当
■養育・介護手当
■役職手当
職場環境
マイナビパートナーズでは「挑戦」と「成長」を大切にしています。
主体的に挑戦する姿勢があれば、スキルアップやキャリアを築いていくことが出来ます。例えば、リーダーや上級リーダーといっ
た役職について、チームをまとめ、新しい案件をチームで受けられるか判断したり、メンバーのフォローやサポートを行うなど、
課の業務運営に携わっている社員がいます。また、社内では RPA の勉強会や原稿作成のスキルを身に付ける勉強会が実施
されており、入社後に専門的なスキルを身に付け、難易度の高い業務に取り組んでいる社員もいます。
与えられた業務を黙々とこなすのではなく、
「自ら考え、行動し、仕事を進めたい」、「自分の可能性を拡げていきたい」、
そのような思いを持った方であれば、必ず活躍できる場がマイナビパートナーズにはあります。
主体的に挑戦する姿勢があれば、スキルアップやキャリアを築いていくことが出来ます。例えば、リーダーや上級リーダーといっ
た役職について、チームをまとめ、新しい案件をチームで受けられるか判断したり、メンバーのフォローやサポートを行うなど、
課の業務運営に携わっている社員がいます。また、社内では RPA の勉強会や原稿作成のスキルを身に付ける勉強会が実施
されており、入社後に専門的なスキルを身に付け、難易度の高い業務に取り組んでいる社員もいます。
与えられた業務を黙々とこなすのではなく、
「自ら考え、行動し、仕事を進めたい」、「自分の可能性を拡げていきたい」、
そのような思いを持った方であれば、必ず活躍できる場がマイナビパートナーズにはあります。
教育・研修制度
新入社員研修または中途入社研修、リーダー研修など
キャリアパス
・昇進・昇格制度あり
・パートナー職から総合職への転換制度あり
・パートナー職から総合職への転換制度あり
配慮事項
応募条件
■中途採用は高卒以上の方
□新卒採用は短大・専門卒以上の方
□新卒採用は短大・専門卒以上の方
会員登録(無料)から
就職・転職までのフロー
STEP1
会員登録
(無料)
STEP2
カウンセラー
との面談
STEP3
求人紹介
STEP4
書類作成/
面接のアドバイス
STEP5
応募・
書類選考・面接
STEP6
内定・入社
About us
マイナビパートナーズ紹介に
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ついて
マイナビパートナーズ紹介は、マイナビグループの特例子会社である株式会社マイナビパートナーズが手がける、障がい者に特化した求人紹介サービスです。
マイナビパートナーズは設立から4年で100名以上の障がい者を採用してきました。そのノウハウと経験から、障がい当事者には適職をご紹介し、採用企業には、障がい者が活躍できる環境づくりのサポートを行っています。
障がい者本人が思いもよらぬ能力を発揮し、成果を出すところを私たちは目の当たりにしてきました。ひとつの求人と出会い、働くことで輝いていく姿は、なにものにも替えがたいものです。マイナビパートナーズ紹介は、これからも障がい当事者と企業の橋渡しをすることで、社会に貢献していきます。