オープンポジション大阪, 兵庫

株式会社オプテージ

■主な事業内容
・電気通信事業
・有線一般放送事業
・小売電気事業
・情報システム開発事業

■会社の特長
オプテージは関西電力グループの中核会社として、現代の社会基盤である情報通信インフラを支え、新たなライフ・ビジネス・スタイルを提供している総合IT企業です。関西一円をカバーする独自の光ファイバーネットワークを基盤に、情報と通信が一体となったソリューションをより迅速に提供できる体制でさらなる成長を目指しています。
当社主力事業であるFTTHサービスの「eo光」や携帯電話サービスの「mineo」だけでなく、インターネット接続サービス、ネットワークサービス、クラウドサービス、コンサルティング、システム開発など、「通信」と「情報」を組み合わせ、お客さまの課題を解決しています。
さらには、IoTやAI、5Gといった新技術を用いた事業分野への進出、RPA等を用いた社内外に対するDXの推進など、オプテージは挑戦の志で未来に向かって動き出しています。
オプテージでは障がいのある数多くの社員が働いています。
社員数や勤続年数も伸び続け、さまざまな働き方に対応したノウハウを蓄積してきました。
必要なサポートのもと、障がいによって特別扱いすることなく、
一人ひとりに適した活躍のフィールドをご用意します。自分の力でキャリアを切り拓いてください。

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企業名

株式会社オプテージ

業種

インフラ,ソフトウエア・情報処理・ネット関連

勤務地

京橋本社
西宮センター

★勤務地（変更の範囲）
本社および当社が定める事業所

事業内容・会社の特長

募集背景

部門・体制強化の為

募集ポジション

オープンポジション

仕事内容

■配属予定部署
【配属先は、ご経験やスキル・ご希望に合わせて幅広く検討させて頂きます】
本社にて、事務職や技術職を中心とした各ポジションを想定しています。
配属先部門例：人事・総務・労務・経理・財務・法務・システムの部門など

★仕事内容（変更の範囲）
当社業務全般（配属決定時のポジションにより異なる）

雇用形態

その他
正社員/契約社員　※契約社員の場合5年以降は無期雇用も有

（契約社員のみ対象）
更新上限有無：無
更新予定有無：有
※契約社員の場合
最大1年（1年に1回更新）※5年以降は無期雇用も有

更新基準：契約期間満了時の業務量,勤務成績・態度,能力,会社の経営状況,従事している業務進捗状況により判断する

勤務時間

08:50～17:30 （※休憩時間：1時間）
※所定外労働：あり
■所定労働時間：7時間40分
■残業時間：全社平均24時間／月　※残業配慮についてご相談は可能です
■フレックスタイム制：有（コアタイム：11:00～14:00）※正社員：全員対象、契約社員：ポジションにより対象

休日休暇

■休日
土曜日、日曜日、国民の休祝日、5月1日、
年末年始（12月29日〜31日、1月2日及び3日）その他会社が特に指定する日
■休暇
１．普通休暇(年次有給休暇)
２．特別休暇
夏期休暇、罹災休暇、隔離休暇、公務休暇、裁判員休暇、結婚休暇、
産前産後休暇、出産休暇、忌引休暇、法要休暇、生理休暇、
ボランティア休暇、ファミリーサポート積立休暇、その他

試用期間

無

給与

【正社員】
年収：260万円～576万円（賞与約4ヶ月分含む）
月収：163,000円～360,000円
【契約社員】
年収：230万円～392万円（賞与約2ヶ月分含む）
月収：164,800円～280,000円

※ご経験等を考慮し、決定いたします
※賞与は変動する場合がございます

【昇給】年1回

福利厚生

社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
退職金制度　※退職金制度は、正社員のみ（勤続3年以上の方対象）
在宅勤務
休職制度
育児休業・育児短時間勤務・子の看護休暇
介護休業・介護短時間勤務・介護休暇
カフェテリアポイント
資格試験合格祝金
従業員持ち株会
生命保険・損害保険団体扱契約
慶弔見舞金

諸手当

通勤手当、住宅手当、時間外手当
※住宅手当は正社員のみ

教育・研修制度

所属にて必要な教育実施

受動喫煙防止措置

屋内原則禁煙（喫煙室あり）

配慮事項

応募条件

※必須条件※
社会人経験、各種実務経験

※必要なスキル※
・Excel：基本的な関数使用
・Word：基本操作

※歓迎条件※
会計処理経験