求人No. 13564

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プロジェクト管理の事務サポート（テクノロジーコンサルティング本部）北海道, 宮城, 福島, 東京, 群馬, 愛知, 大阪

アクセンチュア株式会社

アクセンチュアは、デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナルサービス企業です。
40を超える業界の比類のなき知見、経験と専門スキルを組み合わせ、ストラテジー＆コンサルティング、テクノロジー、オペレーションズ、インダストリーX、アクセンチュアソングの領域で、世界最大の先端テクノロジーセンターとインテリジェントオペレーションセンターのネットワークを活用して提供しています。
アクセンチュアは73.2万人の社員が、世界120カ国以上のお客様に対してサービスを提供しています。
アクセンチュアは、変化がもたらす力を受け入れ、お客様、社員、株主、パートナー企業や社会へのさらなる価値を創出します。

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求人情報

企業名

アクセンチュア株式会社

業種

アウトソーシング,コンサルティング・シンクタンク・調査

勤務地

・東京都中央区勝どき1-13-1イヌイビル・カチドキ（受付：12F）
・東京都中央区晴海1-8-8 晴海アイランド　トリトンスクエア　オフィスタワーW（受付：13F）
・東京都中央区晴海1-8-12 晴海アイランド　トリトンスクエア　オフィスタワーZ（受付：4F）
・札幌市白石区南郷通1-南8番10号白石ガーデンプレイス（受付：4F）
・仙台市青葉区中央4-4-19 アーバンネット仙台中央ビル17F
・会津若松市東栄町1-77会津若松市 ICTオフィスビル（スマートシティAiCT）
・前橋市大手町1-1-1 群馬県庁舎 30F
・名古屋市東区葵1‐16‐38 葵ガーデンビル4F
・大阪市北区中之島2-2-2 大阪中之島ビル（受付：7F）
※原則出社にて勤務していただく予定です。出社に配慮が必要な場合は在宅勤務が認められることがありますので選考の中でご相談ください。

事業内容・会社の特長

アクセンチュアは、デジタル、クラウドおよびセキュリティ領域において卓越した能力で世界をリードするプロフェッショナルサービス企業です。
40を超える業界の比類のなき知見、経験と専門スキルを組み合わせ、ストラテジー＆コンサルティング、テクノロジー、オペレーションズ、インダストリーX、アクセンチュアソングの領域で、世界最大の先端テクノロジーセンターとインテリジェントオペレーションセンターのネットワークを活用して提供しています。
アクセンチュアは73.2万人の社員が、世界120カ国以上のお客様に対してサービスを提供しています。
アクセンチュアは、変化がもたらす力を受け入れ、お客様、社員、株主、パートナー企業や社会へのさらなる価値を創出します。

募集ポジション

プロジェクト管理の事務サポート（テクノロジーコンサルティング本部）

仕事内容

国内のプロジェクト運営に関わる管理業務をサポートする事務業務を行います。

＜業務例＞
各種の申請手続き、資料の作成、経費の精算、勤怠データの管理、プロジェクトに所属している要員のデータ管理、データの集計　など　
※電話対応応相談

雇用形態

契約社員
※スキル・経験によって正社員（エリア・職種限定）で採用される可能性があります。

勤務時間

9:00-18:00　(休憩1時間)　
※短日短時間勤務相談可能

休日休暇

完全週休2日制（土曜日、日曜日）、祝日、年末年始、年次有給休暇、私傷病休暇、結婚・出産・忌引休暇（ライフ・パートナーの場合含む）、ボランティア休暇など

試用期間

有
1ヶ月　※その間の待遇・給与に変更はありません。

給与

月給200,000円～300,000円　※地域や業務内容によって変動があります

福利厚生

各種法人会員及び契約施設・ホテル、各種クラブ活動、産業医による健康相談室、カウンセリング支援制度、カフェテリアプラン、会員制の各種サービス優遇/割引制度

諸手当

残業代：全額支給
交通費：支給（上限150,000円）

教育・研修制度

英語学習プログラム

キャリアパス

正社員登用制度あり

受動喫煙防止措置

屋内原則禁煙（喫煙室あり）

応募条件

【必須要件】
・高卒以上（就業経験なしの場合、高専卒以上）

【歓迎条件】
・一般企業での事務業務の経験がある方
・PC操作の実務経験をお持ちの方（ビジネスメール、Excel（書式設定、四則演算、グラフ作成）、Word（文書作成）、PowerPoint（修正）、ブラインドタッチレベルのタイピングスピード）。

【求める人物像】
・受け身ではなく、自ら考えて動くことができる方
・多様なメンバーと共に、お互いを尊重しながら、チームワークを大切にできる方

※応募時の注意事項※
対象者は、障害者手帳をお持ちの方（もしくは申請中の方）です。応募時は、業務遂行上の配慮等の確認のため、障がいの状況（障がい種別や程度）や必要な配慮事項等を可能な範囲で応募書類にご記入ください。

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STEP4

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内定・入社

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