求人No.
12090
募集中
オープンポジション 愛知
キムラユニティー株式会社
■事業内容
当社は、包装、運送、車両リース、車両整備、情報サービスなどの
サービスの提供、格納器具製品の製造・販売及び新車・中古車の販売を行っております。
■会社の特長
当社はトヨタ自動車の協力会社であり、自動車部品の流通をはじめ
自動車リース・整備・保険・情報システム等の部門に分かれ、総員約4,000名の安定成長企
業で家族主義を重視する職場です。
求人情報
企業名
キムラユニティー株式会社
業種
ソフトウエア・ 情報処理・ネット関連,物流・倉庫,リース・レンタル,生保・損保,専門店（自動車関連）
勤務地
名古屋市・稲沢市の弊社事業所
※配属部署によって異なります
※マイカー通勤は事業所によって異なりますが必要な配慮事項に応じて相談可能です
★勤務地（変更の範囲）
限定無
※配属部署によって異なります
※マイカー通勤は事業所によって異なりますが必要な配慮事項に応じて相談可能です
★勤務地（変更の範囲）
限定無
事業内容・会社の特長
■事業内容
当社は、包装、運送、車両リース、車両整備、情報サービスなどの
サービスの提供、格納器具製品の製造・販売及び新車・中古車の販売を行っております。
■会社の特長
当社はトヨタ自動車の協力会社であり、自動車部品の流通をはじめ
自動車リース・整備・保険・情報システム等の部門に分かれ、総員約4,000名の安定成長企
業で家族主義を重視する職場です。
当社は、包装、運送、車両リース、車両整備、情報サービスなどの
サービスの提供、格納器具製品の製造・販売及び新車・中古車の販売を行っております。
■会社の特長
当社はトヨタ自動車の協力会社であり、自動車部品の流通をはじめ
自動車リース・整備・保険・情報システム等の部門に分かれ、総員約4,000名の安定成長企
業で家族主義を重視する職場です。
募集背景
部門・体制強化の為
★採用拡大中！新規募集強化しております★
★採用拡大中！新規募集強化しております★
募集ポジション
オープンポジション
仕事内容
基幹部門(本社)若しくは自動車サービス部門内勤(本社か稲沢)に配属です。
■業務内容
《基幹部門》
設備保全の年間計画に基づき、
各お取引先の手配及び進捗管理
・議事録作成
・備品管理
・社内便管理
・会議準備 等
《自動車サービス部門》
・リース先からの問合せ対応
・営業資料作成
・DM作成
・反響管理
・自動車保険資料作成 等
■仕事内容
何れもパソコンを使う業務です。
(電話対応は応相談)
ただ、そのスキルのみでなく、その業務知識習得が必要な仕事です。
現場や営業を後方支援する業務ですので、
当たり前のことが当たり前になっている状態を維持しなければなりません。
また法改正(インボイス制度等)やお客様のご要望(車種変更等)に応じ、
先回りし業務を構築して行く側面もあります。
※配属は適性を見て判断させていただきます※
★仕事内容（変更の範囲）
限定無
■業務内容
《基幹部門》
設備保全の年間計画に基づき、
各お取引先の手配及び進捗管理
・議事録作成
・備品管理
・社内便管理
・会議準備 等
《自動車サービス部門》
・リース先からの問合せ対応
・営業資料作成
・DM作成
・反響管理
・自動車保険資料作成 等
■仕事内容
何れもパソコンを使う業務です。
(電話対応は応相談)
ただ、そのスキルのみでなく、その業務知識習得が必要な仕事です。
現場や営業を後方支援する業務ですので、
当たり前のことが当たり前になっている状態を維持しなければなりません。
また法改正(インボイス制度等)やお客様のご要望(車種変更等)に応じ、
先回りし業務を構築して行く側面もあります。
※配属は適性を見て判断させていただきます※
★仕事内容（変更の範囲）
限定無
雇用形態
正社員
勤務時間
8時30分〜17時30分
休憩時間：65分
時間外労働有：月平均10時間
※フレックス制度あり
休憩時間：65分
時間外労働有：月平均10時間
※フレックス制度あり
休日休暇
年間休日121日
週休二日制
※会社カレンダーにより休日が出勤日の場合もあります。
※6ヵ月経過後の年次有給休暇日数10日
週休二日制
※会社カレンダーにより休日が出勤日の場合もあります。
※6ヵ月経過後の年次有給休暇日数10日
試用期間
有
3ヵ月
3ヵ月
給与
月額：216,000円〜
昇給：有（1回/年）
賞与：有（2回/年）
昇給：有（1回/年）
賞与：有（2回/年）
福利厚生
加入保険：雇用/労災/健康/厚生
諸手当
通勤手当・残業手当 他
職場環境
■社員一人ひとりを大切にする社風
当社は、社員一人ひとりの能力開発と自己実現を尊重しています。
業務内容についての不安だけでなく、キャリアについても相談がしやすい職場です。
当社は、社員一人ひとりの能力開発と自己実現を尊重しています。
業務内容についての不安だけでなく、キャリアについても相談がしやすい職場です。
受動喫煙防止措置
屋内原則禁煙（喫煙室あり）
選考方法
書類選考
↓
一次面接・適性検査
↓
二次面接
↓
内定
↓
一次面接・適性検査
↓
二次面接
↓
内定
ご経験やご希望によっては、この求人のご案内が難しい場合もございます。あらかじめご了承ください。
サイト非公開求人、
多数あります。
企業様によっては、応募の殺到を防ぐため企業名を非公開にして募集を行うことがあります。また、特定の業務内容に対してマッチする方のみの応募を希望するため、企業名を公開しないことも。マイナビパートナーズ紹介では、ヒアリングの際にお聞きした障がいの種類や特性、労働条件の希望に合わせて、最適な求人をご紹介します。公開求人に希望とマッチするものがない場合でも、ぜひ一度エージェントにご相談ください。
マイナビパートナーズ紹介は、マイナビグループが提供する
障がい者向け
就職・転職サービスです。
障がい者専任のキャリアアドバイザーが総合的にフォローし、あなたが活躍できる求人や企業をご紹介します。
会員登録（無料）から
就職・転職までのフロー
STEP1
会員登録
（無料）
STEP2
カウンセラー
との面談
STEP3
求人紹介
STEP4
書類作成／
面接のアドバイス
STEP5
応募・
書類選考・面接
STEP6
内定・入社